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8月28日，南郑支公司全体党员干部参加了全网干部作风问题排查整改视频会议，并结合省市公司总体部署在会后从四方面迅速落实了会议精神。

支公司一是要求全体党员干部从思想上高度重视，切实把干部作风问题排查整改工作作为一项当前首要的政治任务。二是成立专项工作领导小组，结合支公司当前经营工作聚焦政治纪律、工作效能、业务发展、担当负责、纪律作风等方面，坚持问题导向，紧盯作风纪律，发现问题积极落实整改。三是通过自查整改、监督检查、明察暗访、“三项机制”运用、典型案例通报、教育培训等方式，切实解决支公司党员干部队伍中存在的服务发展理念不足、慢作为不作为乱作为、庸懒散慢虚、“四风”问题隐形变异等问题。四是建立相关问题整改台账，撰写心得体会，定期对照台账逐项检查对照，针对共性问题研究制定基础性、长期性的制度措施，做到常抓不懈。